Program açılışında konuşan Sağlık Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Yurdagül Erdem, sağlık bakım organizasyonlarındaki stratejik planlamanın önemine dikkat çekerek; sağlık sisteminde hızlı değişim yaşandığı, bireylerin yaşam süresinin uzaması ile yaşlanma, kronik hastalıkların önemli olduğu, sağlıkta kavramların değiştiği, hastaların alıcı (müşteri), hastanelerin birer işletme olduğu, sağlık harcamalarının arttığı, rekabetin sağlık kurumları ve çalışanları için önemli olduğu günümüzde, doğru yaklaşımlar geliştirerek stratejik planlama yapmanın önemli hale geldiğini vurguladı. Prof. Dr. Erdem, Sağlık Bilimleri Fakültelerinin misyonlarından birisinin de, yeni stratejiler belirleyebilen sağlık elemanları ve yöneticileri yetiştirmek olduğunu belirtti
PLANLAMADA BEYİN FIRTINASININ ÖNEMİ
Prof. Dr. Kerry H. Cheever, sağlık kurumlarında stratejik planlama sürecinin nasıl başlatılacağını tanımlayarak misyon, değerler ve vizyonun önemini altını çizdi. Ayrıca değişimlerde dirençlerin olabileceğini bunun için stratejik yöntemler geliştirerek ortak amaç ve payda da birleştirmenin önemini vurguladı. Kurumlarda stratejik planlamada beyin fırtınası, Crawford slip yöntemi, nominal grup tekniği, SWOT analizi vb yöntemler kullanmanın avantaj ve dezavantajlarını sunaran Cheever, okullarda sorun çözümünün paydaşı olarak öğrencilerin komisyonlara alınabileceğini, hastanelerde hemşireler ve diğer çalışanların katılımının hedefleri gerçekleştirmeyi kolaylaştırıcı olacağını ve bireylerin kendi paylaştıkları hedefleri gerçekleştirmede daha istekli olabildiklerini vurguladı. Çok sayıda öğrencinin de katıldığı etkinlikte katılımcılara sertifika dağıtıldı.
